Texto elaborado a partir das palestras do 4º Congresso Nacional sobre Soluções e Aplicações em Multimídia - São Paulo - de 03 a 05 de outubro de 1995.

Multimídia é a união da realidade virtual, inteligência artificial e recursos de mídia. A integração dos recursos é tida pelos especialistas como sendo a próxima onda de tecnologia.

Mídias que podem interagir para o desenvolvimento de aplicações úteis e interessantes:Numa visão mais ampla a multimídia é a combinação dos recursos do computador com os da televisão. A televisão tem a economia, a flexibilidade de programação, o fácil acesso, o grande número de usuários e principalmente a qualidade. O Computador traz a possibilidade de simulações, o aprender fazendo, múltiplos usuários e localizações.A multimídia será a aproximação do computador ao usuário comum, principalmente nas aplicações de uso doméstico que apresentam um enorme potencial a ser explorado.

Áreas de aplicação:

Dentro das Empresas:

• hipermídia - manuais e normas técnicas;
• grupos de trabalho virtuais: grupos que se utilizam de materiais multimídia que podem ser manuseados e alterados;
• revistas eletrônicas e editais;
• auto-estudos a distância;
• sistema "just-in-time-training" - o aprendizado no momento da necessidade.

Mercado externo:

• informações ao público - institucionais e de interesses específicos - dados com maior valor agregado pela possibilidade de acesso a bases de dados e visualização de gráficos e imagens em movimento;
• aplicações para crianças e adultos - educativas e de entretenimento - imagens com a qualidade da TV e os sons dos CD´s;
• treinamentos e divulgações - marketing - com total abrangência através das redes de comunicações, além de permitir maior interatividade;
• aplicações do tipo: versões eletrônicas de "best sellers", vendas desassistidas, auto atendimento, apresentação de produtos, games (números aproximados de US$ 15 bilhões ao ano no mundo), etc.

O que é necessário pensar quando do projeto de uma aplicação Multimídia:

• pensar se a aplicação que se deseja desenvolver será apenas informativa ou se provocará ações (acesso a bancos de dados, emissão de extratos, etc.); 
• será para quiosque, CD-ROM, WWW, TV interativa ou outras mídias? Cada tipo de aplicação tem suas características, potencialidades e restrições diferenciadas;
• validar a proposta de aplicação com os recursos disponíveis - cada nova tecnologia integrada à aplicação trará novos custos - tem que ser validada a relação custo x benefício;
• a que público se destina a aplicação;
• qual é a plataforma de hardware e software disponível e conhecida para o desenvolvimento - a base instalada (PowerMac x PC) e os softwares impõem limites que não podem
  
  ser desprezados;
• a linguagem deve ser simples e apropriada à aplicação;
• buscar a objetividade - aplicações muito demoradas no acesso tornam-se cansativas e de pouco interesse;
• procurar a interatividade plena - quanto mais o usuário sentir-se "útil" na aplicação mais interesse terá em acessá-la;
• projeto gráfico interessante, bonito, cores bem distribuídas, sem grandes contrastes;
• o essencial é a qualidade e a atualidade dos dados disponibilizados - não adianta uma aplicação "bonitinha" mas com dados estanques ou desatualizados que levam o usuário a pensar que a aplicação não sofre alterações, e por conseguinte, não vale a pena procurá-la novamente;
• cronogramas realistas. Não adianta o desenvolvimento de uma excelente aplicação que não fica pronta na data necessária. É melhor uma aplicação mais modesta, em uma primeira versão, do que a não entrega na data da "inauguração"! .

Produção de Aplicações Multimídia:

Para a produção de aplicativos Multimídia é necessária a participação de

Equipe de Desenvolvimento:

• Gerente/Coordenador
• Designers
• Animadores
• Desenhistas
• Programadores
• Narradores
• Produtores de vídeo e audio
• Músico

Alguns dados interessantes sobre aplicações multimídia em treinamentos empresariais:

Custo por treinando:

• fora da empresa R$ 350,00
• dentro da empresa R$ 150,00
• auto-estudo por computador R$ 80,00

As vantagens no treinamento por multimídia não se restringem apenas aos custos, diferenciando as pessoas pelos perfis (mais rápidas ou lentas no aprendizado), horários flexíveis e preferidos pelo treinando e empresa, etc.

Grandes empresas nos EUA e Europa já abandonaram seus centros de treinamento e passaram para treinamentos informatizados.